150 -AGENTE DE PORTARIA - 03 (publicado porFUTURE RH)

Permanecer em atenção quanto a pessoas estranhas nas dependências da empresa, prestando informações a quem solicitar; Verificar a presença de pessoas e veículos suspeitos; Proibir saída de objetos patrimoniais; Acender as luzes da Instituição; Atender ocorrências; Prestar informações e orientações a usuários; Abrir e fechar os portões nos horários previstos; Realizar ronda com a moto no estacionamento, observando as condições de uso do veículo; Fazer ronda interna nos pátios; Demais procedimentos e rotinas do setor. ESCOLARIDADE: Ensino médio completo. REMUNERAÇÃO: Salário R$ 1337,10 + Bolsa Educação EAD 75% + VT. HORÁRIO DE TRABALHO 12 X 36 sendo o horário das 19:00 as 07:00 horas / das 07:00 as 19:00 - PERFIL: Masculino. OBS.: Faz-se necessário possuir CNH para moto. Necessário curso de Porteiro ou Vigilante

• Nível do cargo: Operacional
• Tipo de contrato: CLT
• Escala de horários: Sim
• Detalhes da escala:12 X 36
• Modalidade de trabalho:
• Qtde:-

Benefícios:

• Vale Transporte

Dados da empresa:

FUTURE RH

FUTURE RH - Empresa sólida no mercado, presente há mais de 15 anos em Ponta Grossa, atendendo todo o Paraná, se destaca por sua forma consultiva de trabalhar em todas as etapas. "Nossa inspiração está voltada para o desenvolvimento contínuo e crescimento sustentável do Cliente da Future RH e do Nosso Time". Nosso principal Patrimônio são as PESSOAS".
Nossos Serviços:
✓ Recrutamento & Seleção.
✓ Avaliações Psicológicas organizacionais.
✓ BPO da Folha de Pagamento.
✓ Mão de Obra Temporária.
✓ Terceirização
✓ Consultorias
✓ Treinamentos.



Não estamos sozinhos nesta jornada, contamos com um Time de Especialistas para nos apoiar e também garantir o Sucesso do Cliente. Contamos com Parceiros nos dando suporte nas áreas: Jurídica, Consultoria, Contábil e Tributária, Plataforma R&S, R&S Estagiários, Conta Salário, Medicina e Seg. do Trabalho, Consultor Estratégico, Gestão de Ponto por meio de Tablete, Software e Certificação Digital e Seguro.
#VempraFutureRH

• Ramo de atividade: Consultoria e Treinamento
• Porte: Média
• Nº de funcionários: De 51 a 100