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1267 -CONSULTOR TÉCNICO DE VENDAS (publicado porConsultare Recursos Humanos)

As responsabilidades e atribuições para o cargo são: Prestar consultoria técnica de vendas sobre os produtos comercializados pela empresa, de acordo com normas estabelecidas, instruções e orientações recebidas de superiores / Fazer programação de viagens e realizar visitas a clientes e distribuidores / Fazer pesquisa de mercado regional / Identificar eventuais problemas e propor medidas corretivas, de forma a satisfazer, com rapidez e qualidade, suas necessidades / Participar ou elaborar programas para treinamento de vendedores / Efetuar lançamento via sistema informatizado de pedidos / Fazer cotação de frete com prestadores de serviço / Elaborar relatório de adiantamento ou acerto de viagem semanal ou sempre que houver necessidade / Elaborar propostas técnicas e orçamentárias / Prestar suporte / Analisar volume de vendas na região, zona e individualmente por cliente, com o objetivo de melhorar e direcionar os esforços de vendas dos principais clientes / Desenvolver novos nichos de mercado / Elabora relatórios e estudos analíticos das diversas áreas, bem como, demonstrativos estatísticos / Realizar palestras e treinamentos em clientes e distribuidores / Cuidar para que a qualidade dos produtos desenvolvidos mantenha-se sempre dos padrões definidos e determinados pela empresa / Executar tarefas afins / Requisitos: Possuir CNH B e veículo próprio / Horário: Segunda à Quinta-feira das 08h00 às 18h00 e Sexta-feira das 08h00 às 17h00 / Salário: R$ 2.153,00 + comissão

  • Nível do cargo: Comercial
  • Tipo de contrato: CLT
  • Modalidade de trabalho:
  • Qtde:-

Benefícios:

  • Vale Alimentação
  • Vale Refeição
  • Assistência Odontologica
  • Combustível
  • Comissão
  • Plano de Saúde

Dados da empresa:

CONSULTARE RECURSOS HUMANOS

Somos uma empresa voltada para a gestão de recursos humanos, oferecendo as melhores ferramentas em processo de seleção e desenvolvimento de profissionais para os diversos segmentos de mercado.

  • Ramo de atividade: Comunicação e Marketing
  • Porte: Pequena
  • Nº de funcionários: Menos de 50

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