1389 -GERENTE DE RESTAURANTE (publicado porCapta Recursos Humanos)
As responsabilidades e atribuições para este cargo são: Desenvolvimento de fornecedores; Controle de Estoque e relatórios de necessidade de compra; Controle de cartão ponto; Análise de performance de atendentes; Gerenciamento de demandas dos funcionários atendentes; Autorização para folgas/horas extras e funcionários extras; Contratação e demissão; Análise de cumprimento de metas de pedidos vendidos; Controle de CMV; Liberação de troco e controle de fechamento de caixa; Programa de Redução de desperdícios. (Atendimento de pessoas em horário de pico (12h às 14h e das 19h às 21h). Requisitos: Experiência no ramo de alimentação; Superior completo /cursando; Experiência em shopping center e curso de boas práticas será considerado diferencial. Salário e Benefícios: a combinar.
Nível do cargo: Gerencial
Tipo de contrato: CLT
Modalidade de trabalho:
Qtde:-
Benefícios:
Dados da empresa:
CAPTA RECURSOS HUMANOS
Capta Especializada em Recrutamento e Seleção de Pessoas. Temos como meta a qualidade nos serviços e a valorização das pessoas: organizações e profissionais.
Candidatura indisponível: encerrada