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1920 -ANALISTA DE DEPTO. PESSOAL SÊNIOR (publicado porCapta Recursos Humanos)

Descrição e atividades
Atividades de Depto. Pessoal: folha de pagamento, impostos, encargos, rescisões, férias, e-social e demais atividades da área. Requisitos
Domínio na função e experiência com sistema Metadados. Pessoa dinâmica, ágil, proativa, organizada, bom relacionamento interpessoal. Superior em andamento.



  • Nível do cargo: Analista
  • Tipo de contrato: CLT
  • Modalidade de trabalho:
  • Qtde:-

Benefícios:

Dados da empresa:

CAPTA RECURSOS HUMANOS

Capta Especializada em Recrutamento e Seleção de Pessoas. Temos como meta a qualidade nos serviços e a valorização das pessoas: organizações e profissionais.

  • Ramo de atividade: Comunicação e Marketing
  • Porte: Pequena
  • Nº de funcionários: Menos de 50

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