MANTER PADRÃO 5 S,
REALIZAR A ORGANIZAÇÃO ADMINISTRATIVA DO SETOR (FOTOCÓPIAS, DIGITALIZAÇÕES, ABERTURA DE PASTAS, ARQUIVO FÍSICO, CORRESPONDÊNCIAS, CRIAÇÃO DE MÉTODOS DE CONTROLE, ETC);
REALIZAR O CONTROLE E LANÇAMENTOS (PRÉ-NOTA / ACERTO DE DESPESAS) DE PAGAMENTOS DIVERSOS (PRESTADORES DE SERVIÇOS, ACORDOS / CONDENAÇÕES JUDICIAIS, CUSTAS / DEPÓSITOS JUDICIAIS);
REALIZAR A ANÁLISE E REDAÇÃO DE CONTRATOS E ADITIVOS CONTRATUAIS;
ELABORAR PROCURAÇÕES, CARTAS DE PREPOSTO, NOTIFICAÇÕES, TERMOS DIVERSOS, DECLARAÇÕES, PARECERES, RELATÓRIOS, PLANILHAS, OFÍCIOS, ESCRITURAS PÚBLICAS E OUTROS DOCUMENTOS;
APOIAR NA ÁREA TRABALHISTA: LEVANTAMENTO DE INFORMAÇÕES E DOCUMENTOS NECESSÁRIOS ÀS DEFESAS TRABALHISTAS;
REALIZAR PESQUISAS LEGISLATIVAS, DOUTRINÁRIAS E JURISPRUDENCIAIS;
AGENDAR E CONTROLAR REUNIÕES, PRAZOS INTERNOS, ADMINISTRATIVOS E JUDICIAIS (AUDIÊNCIAS, PERÍCIAS, DEFESAS, ETC);
ACOMPANHAR PROCESSUAL E ANÁLISE DE RELATÓRIOS DE ADVOGADOS EXTERNOS;
REALIZAR A OBTENÇÃO DE INFORMAÇÕES JUNTO A ÓRGÃOS PÚBLICOS;
REALIZAR A GESTÃO DA DOCUMENTAÇÃO INTERNA DA EMPRESA (CERTIDÕES, LICENÇAS, ALVARÁS, ETC) E AUXÍLIO ÀS ÁREAS ENVOLVIDAS;
APOIAR AOS DEMAIS SETORES DA EMPRESA.
Nível do cargo: Estágio
Tipo de contrato: Estágio
Modalidade de trabalho:
Qtde:-
Benefícios:
Dados da empresa:
BRASLUMBER
Somos a maior e melhor indústria de molduras do mundo e somos movidos por um simples objetivo: fazer tudo com qualidade! Qualidade em nossos produtos, em colaborar para o crescimento profissional do funcionário, em respeitar o meio ambiente e valorizar a saúde de cada um dos nossos profissionais. Encorajamos o crescimento dos nossos colaboradores através de desenvolvimento contínuo e de um plano de carreira sólido, oferecendo oportunidade para quem está do nosso lado. Na BrasPine & Braslumber o seu crescimento pessoal é primordial, pois entendemos que um funcionário valorizado pode cumprir ainda mais o seu papel dentro da Empresa. Possuímos uma política de Remuneração & Benefícios que recompensa e gratifica os colaboradores alinhados com os nossos objetivos organizacionais e atingem suas metas setoriais (Participação em Lucros e Resultados). Além disso, benefícios essenciais para que o colaborador e sua família se sintam protegidos são ofertados, como: plano de saúde, plano odontológico, convênios com clubes de lazer, refeição no próprio local de trabalho, seguro de vida, vale-transporte, diversos eventos e brindes exclusivos para funcionários e familiares. Qualquer dúvida ou sugestão, entre em contato: 42 3271-3000 | trabalheconosco@braslumber.com.br
Candidatura indisponível: encerrada