46 -COORDENADOR DE PLANEJAMENTO E CONTROLE DE GESTÃO (publicado porBRASPINE MADEIRAS)
Atribuições e responsabilidades: Irá coordenar equipes da área de planejamento e custos, distribuindo as atividades, treinando e monitorando o desempenho dos funcionários, bem como monitorando as ações do planejamento estratégico, plano de negócios, plano de investimentos. Será responsável por planejar estudos e análises referentes à empresa, produção e comercialização. Planejar, organizar e controlar os programas e suas execuções de acordo com a política adotada para assegurar a redução de custos.
Experiência e habilidades: Habilidade em avaliar resultados, planejamento, organização, distribuição e controle dos trabalhos realizados no departamento de custos e orçamentos da empresa. Experiência em análise de despesas ocorridas na produção, controlando em seguida a apropriação nas respectivas planilhas de custos referente aos produtos em andamento.
Escolaridade: Superior Completo em Ciência Contábeis, Administração ou áreas correlatas, Experiência de Mercado.
Qualificações: Gestão de Pessoas, Relacionamento Interpessoal, Negociação
Nível do cargo: Coordenação
Tipo de contrato: CLT
Modalidade de trabalho:
Qtde:-
Benefícios:
Vale Transporte
Vale Alimentação
Assistência Odontologica
Plano de Saúde
Dados da empresa:
BRASPINE MADEIRAS
Somos a maior e melhor indústria de molduras do mundo e somos movidos por um simples objetivo: fazer tudo com qualidade! Qualidade em nossos produtos, em colaborar para o crescimento profissional do funcionário, em respeitar o meio ambiente e valorizar a saúde de cada um dos nossos profissionais. Encorajamos o crescimento dos nossos colaboradores através de desenvolvimento contínuo e de um plano de carreira sólido, oferecendo oportunidade para quem está do nosso lado. Na BrasPine & Braslumber o seu crescimento pessoal é primordial, pois entendemos que um funcionário valorizado pode cumprir ainda mais o seu papel dentro da Empresa. Possuímos uma política de Remuneração & Benefícios que recompensa e gratifica os colaboradores alinhados com os nossos objetivos organizacionais e atingem suas metas setoriais (Participação em Lucros e Resultados). Além disso, benefícios essenciais para que o colaborador e sua família se sintam protegidos são ofertados, como: plano de saúde, plano odontológico, convênios com clubes de lazer, refeição no próprio local de trabalho, seguro de vida, vale-transporte, diversos eventos e brindes exclusivos para funcionários e familiares. Qualquer dúvida ou sugestão, entre em contato: 43 3535-8368 | trabalheconosco@braspine.com.br
Candidatura indisponível: encerrada