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701 -GERENTE FINANCEIRO (publicado porFUTURE RH)

As principais responsabilidades para este cargo são: Garantir o equilíbrio financeiro da empresa respeitando os respectivos limites de riscos estabelecidos na política de gerenciamento de risco; Avaliar e reportar os resultados financeiros da empresa e por área; Gerenciar o fluxo de capital da empresa; Minimizar custos financeiro e tributário; Garantir o cumprimento das políticas da empresa; Supervisionar e treinar seus subordinados; Relacionar-se com bancos e outras instituições financeiras e tributárias e Supervisionar a geração dos relatórios de custos. As principais atividades são: Gerenciar a área financeira, garantindo a qualidade da prestação de serviços internos da empresa; Auxiliar na elaboração e consolidação do orçamento de caixa para safra; Gerenciar o cumprimento do orçamento e do fluxo de caixa fornecendo análises comparativas entre aprovado e realizado para as demais áreas; Controlar/reportar os riscos financeiros (limites de empréstimo, aplicações, descasamento de moedas, compras e vendas antecipadas, trocas - fornecedor e tomador) com o intuito de limitá-los; Planejar a captação de recursos de acordo com as necessidades financeiras da empresa / alternativas de parceiros e propostas de financiamento; Revisar e aprovar os relatórios gerenciais para a diretoria geral (balancetes mensais, balanço patrimonial, DRE); Gerenciar as linhas de crédito junto às instituições financeiras; Propor para diretoria operações de hedge de moedas de acordo com fluxo de caixa e descasamento; Atualizar a projeção financeira da empresa anualmente ou quando solicitado (novos investimentos, quedas de preços ou produtividades, etc.) e reportar movimentação dos índices financeiros; Monitorar os indicadores operacionais da área administrativo financeira (painel de controle); Gerenciar o desempenho do contas a receber, monitorando atrasos e direcionando ações específicas de cobrança; Gerenciar os relatórios de custos apropriados comparando com os custos orçados; Gerenciar as áreas de contas a pagar, contas a receber, contabilidade, sistemas garantindo a qualidade da prestação de serviços para as demais áreas da empresa; Gerenciar e acompanhar os resultados da implantação de novos projetos nas áreas administrativa e financeira (sistema, contabilidade gerencial, etc. e Negociar financiamentos para aquisição de bens de produção (máquinas, equipamentos, infraestrutura e terra) para custeio, estoque de safra e linhas de aplicações financeiras.

  • Nível do cargo: Gerencial
  • Tipo de contrato: CLT
  • Modalidade de trabalho:
  • Qtde:-

Benefícios:

Dados da empresa:

FUTURE RH

FUTURE RH - Empresa sólida no mercado, presente há mais de 15 anos em Ponta Grossa, atendendo todo o Paraná, se destaca por sua forma consultiva de trabalhar em todas as etapas. "Nossa inspiração está voltada para o desenvolvimento contínuo e crescimento sustentável do Cliente da Future RH e do Nosso Time". Nosso principal Patrimônio são as PESSOAS".
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  • Ramo de atividade: Consultoria e Treinamento
  • Porte: Média
  • Nº de funcionários: De 51 a 100

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